Terkadang sulit untuk membuat keputusan. Sebaliknya, emosi mengganggu membuat pilihan sama sekali. Bagaimana Anda bisa membuat keputusan dengan tenang dan bijaksana? Apalagi jika Anda pernah membaca tawaran pekerjaan yang sama dari pemberi kerja. Dan mereka terdengar sangat menggoda.
Diperlukan
- Sepasang kertas putih polos.
- Menangani (bisa berbeda)
instruksi
Langkah 1
Rumuskan masalah Anda dalam satu kalimat. Tulis kalimat ini di bagian atas kertas.
Sebagai contoh:
"Mereka menawarkan pekerjaan di perusahaan A dan di organisasi B. Pekerjaan di perusahaan itu akan lebih menguntungkan, menyenangkan, dll bagi saya." atau hanya "Perusahaan A" dan di lembar lain "Perusahaan B"
Langkah 2
Jika Anda sudah melakukan wawancara, maka sebelum menulis, cobalah untuk mengingat semua detailnya.
Di mana lokasi kantor (nyaman / tidak nyaman untuk sampai ke sana)
Bagaimana tampilannya (kantor nyaman yang nyaman atau ruang terbuka terbuka)
Apa yang membuat Anda terkesan dengan karyawan peringkat-dan-file. (orang-orang yang lebih cenderung puas atau tidak terlalu puas)
dan apa pun yang Anda putuskan adalah penting.
Langkah 3
Untuk setiap organisasi, kami mengalokasikan selembar kertas.
Bagilah lembar menjadi 3 kolom.
Di bagian atas setiap kolom kami menulis:
1. Nama parameter.
2. Kelebihan
3. Kontra
Langkah 4
Di kolom pertama kami menuliskan semua parameter yang terkait dengan tugas ini.
Dalam kasus kami, di kolom pertama, kami menulis di kolom:
Gaji
Kondisi kerja
Paket sosial
Tim
Prospek pengembangan (pada titik ini penting untuk melihat kenyataan, bukan berfantasi)
dll.
Lebih baik menulisnya secara berurutan dalam prioritas. Yang pertama adalah yang paling penting bagi Anda. Yang terakhir tidak terlalu penting atau yang bisa Anda tolak sama sekali.
Langkah 5
Kemudian, di kolom kedua, di seberang setiap parameter, tandai plus, dan di kolom ketiga, minus.
Misalnya, kami mengambil parameter gaji:
Plus - jika gajinya sama dengan yang saya rencanakan untuk diterima atau lebih.
Minus - jika gaji jauh lebih sedikit atau ada hukuman yang menguranginya.
dll.
Langkah 6
Pada lembar lain, lakukan hal yang sama, tetapi untuk lowongan yang berbeda.
Kemudian, dengan membandingkan kedua lembar, Anda dapat mengevaluasi proposal dengan bijaksana.
Pemenangnya adalah perusahaan yang memiliki lebih banyak keunggulan dalam hal parameter yang penting bagi Anda.
